9:00全員で始める「今日の意味づけ」ミーティング
大阪・本町のオフィスに集まると、まず6名全員で短いミーティングを行います。単なる業務連絡ではなく、「今日、なぜこの仕事をするのか」「このプロジェクトはクライアントのどんな未来につながるのか」を言葉にする時間です。
代表だけが話すのではなく、メンバーが順番に一言ずつ共有します。
・今日のゴールと想定される障害
・クライアントや候補者に与えたい価値
・自分のWill(やりたいこと)とのつながり
こうした対話を通じて、上下関係よりも「目的」を軸にしたワンチームの空気がつくられていきます。
10:00クライアント向け対話型セッションの準備
午前中は、組織人事コンサル...









