株式会社トゥモローリンクは、人材業界で「成果だけを求められる痛み」と、「人と組織の不全」がもたらす消耗を熟知したメンバーによって立ち上がっています。ミッションは「採用が未来を切り開き、職場環境が個人の成長を促す」。成果追求を否定するのではなく、ビジョンと結び付いた成果に変えることを重視しています。「はたらくがもっともっと前向きに」というビジョンのもと、社内では数値目標と同じレベルで「対話の量と質」をマネジメント対象にしているのが特徴です。
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