求職者が転職先を選ぶとき、一番気になるのは「このチーム、本当に自分に合うのか？」という空気感ではないでしょうか。給与レンジや福利厚生は求人票で比較できますが、日々のコミュニケーションの雰囲気や、チームでの仕事の進め方、社員がどのような想いで働いているのかといった情報も、求職者が入社後の姿をイメージするうえで大切な要素です。
ジェイ・ラインでは、こうした「温度感」を情報設計の段階から意図して扱います。ページ構成、導線、コンテンツの粒度を、ディレクターだけでなく現場デザイナーも一緒に決めることで、単なる「会社紹介」ではなく、「一緒に働くイメージ」を描...
よく読まれている記事
現場デザイナーから“デザインリード”へ。チームで成果を出すUI/UXデザイナーの働き方と育ち方
「手が足りない制作会社」を救う仕事ってどんな働き方？テクニカルディレクターの1日をまるっと公開！
2026年のWeb制作トレンド総ざらい｜UI/UXデザイナーが“今”押さえるべき7つのキーワードと、ジェイ・ラインでの実践例
コードが書けるだけでは物足りないあなたへ｜テクニカルディレクターというキャリアの“伸びしろ”と必須スキルセット
問い合わせが増えるサービスサイトUI/UXチェックリスト20
30代からの“業界シフト”ガイド：販売・店舗マネジメント出身がWeb制作営業で活躍できる理由
制作会社・代理店の「裏側」がわかると営業がもっと楽しくなる：Web業界のプレイヤー相関図ガイド
UI/UXデザイナー・テクニカルディレクターの“これから10年”を考える｜AI時代のWeb制作キャリア戦略
なぜJ-Lineは「テクニカルディレクター」にこだわるのか？エンジニア不足・AI時代に価値が高まる役割と評価軸を公開
採用サイトの“離脱ゼロ秒”を目指す：トレンドアニメーションで第一印象を劇的に変えるWebディレクション術
ランキングは1日後に更新されます。
タグで探す
掲載企業
ジェイ・ライン株式会社
従業員数
125名 (契約社員含む)名
設立
1993年12月年
【HRソリューション事業】 全国主要求人メディア代理業 採用オウンドメディア作成サービス『Saiyo.crew』 【WEBマーケティング事業】 WEB制作/カンパニーサイト、採用サイト、ECサイト WEBプロモーション WEB運用管理 【WEBコンテンツ事業部】 ネイルWEB SHOP『グルービーネイル』 イスラム市場開拓支援『JAPANeid（ジャパニード）』 【地域プロモーション】 地域密着型ブログネットワーク『Areaers（エリアーズ）』 大阪ブログポータルサイト 『オオサカジン』 京都ブログポータルサイト『京つう』 東京多摩ブログポータルサイト『たまりば』 【海外ビジネス支援】 セミナー アテンド マーケティング・アウトソーシング コンサルティング 【広告】 各種ネット広告運用・SNS運用 各種新聞、雑誌広告
関連記事
“読み捨てられない採用サイト”のつくり方：UI/UXデザイナーが語る3つのこだわり
2026.07.31
制作会社出身者が語る「いい採用サイトの裏側」──Webディレクター・UI/UXデザイナーが転職先を選ぶときの判断軸
2026.07.31
採用サイトだけで“社風”はどこまで分かる？営業・クリエイター向けに、カルチャーフィットを見抜く裏読みガイド
2026.07.24
事例別！「差がつくポートフォリオ-採用サイト編-」UI/UXデザイナーの転職で評価されるポイント
2026.06.19
Webディレクターが本気で見ている「採用サイト」のチェックポイント10選──戦略・組織・カルチャーの読み解き方
2026.05.26
“社内の空気”まで伝える採用サイトづくり──ジェイ・ラインのWebディレクター座談会【設計〜公開まで全部見せ】
2026.05.26