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上流から関わるWebディレクターの仕事術|ジェイ・ライン流「企画〜運用」フローをケーススタディで解剖
職種理解

上流から関わるWebディレクターの仕事術|ジェイ・ライン流「企画〜運用」フローをケーススタディで解剖

2026.05.13
ジェイ・ライン株式会社

RFP〜キックオフ:採用課題をどう言語化するか

モデル案件は「地方拠点の若手採用が頭打ちのメーカー」。代理店経由でRFPが届き、キックオフ前に以下を確認します。

  • 採用数・充足率の推移
  • 応募〜内定〜定着のボトルネック
  • 既存施策(媒体・イベント・自社サイト)の成果
  • 競合・比較される企業像
  • 社内の意思決定フローとスケジュール

ジェイ・ラインのディレクターは、媒体側のKPIとクライアントの採用KGIを両方踏まえ、「何をこのサイトで解決するのか」を1枚の企画骨子に落とし込んでからキックオフに臨みます。

企画提案:ヒアリングで必ず押さえる5つの質問

キックオフ〜企画フェーズでは、数値だけでなく「採用ストーリー」を掘り下げま...

掲載企業

ジェイ・ライン株式会社

ジェイ・ライン株式会社

WEB制作/カンパニーサイト採用サイトECサイトWEBプロモーションWEB運用管理

従業員数

125名 (契約社員含む)名

設立

1993年12月年

【HRソリューション事業】 全国主要求人メディア代理業 採用オウンドメディア作成サービス『Saiyo.crew』 【WEBマーケティング事業】 WEB制作/カンパニーサイト、採用サイト、ECサイト WEBプロモーション WEB運用管理 【WEBコンテンツ事業部】 ネイルWEB SHOP『グルービーネイル』 イスラム市場開拓支援『JAPANeid(ジャパニード)』 【地域プロモーション】 地域密着型ブログネットワーク『Areaers(エリアーズ)』 大阪ブログポータルサイト 『オオサカジン』 京都ブログポータルサイト『京つう』 東京多摩ブログポータルサイト『たまりば』 【海外ビジネス支援】 セミナー アテンド マーケティング・アウトソーシング コンサルティング 【広告】 各種ネット広告運用・SNS運用 各種新聞、雑誌広告

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