なぜ今、Webディレクターに「カルチャーフィット」が求められるのか
Webディレクターは、デザイナー・エンジニア・営業・クライアントをつなぐ架け橋です。
どれだけスキルが高くても、価値観がチームと噛み合わなければプロジェクトは停滞します。
とくに、企画〜運用まで長期で関わる採用サイトやコーポレートサイトでは、「この人となら安心して任せられるか」が重要です。
ジェイ・ラインのように、HRとWebマーケティングを一気通貫で担う会社ほど、スキルマッチに加え、「成長志向」「チームワーク」「顧客志向」が社風と合うかを重視する傾向が強まっています。
ジェイ・ラインが重視する3つの価値観をどう言語化するか
カルチャーフ...

