「HR×WEB」ってどんな世界?まずは全体像を整理
HR×WEBは「採用・人事の課題をWebで解決する」領域です。
コーポレートサイトが「会社を広く説明する場所」だとすれば、HR×WEBは「この会社で働くイメージを具体的に描いてもらう場所」。
ジェイ・ラインでは、
・求人媒体(マイナビなど外部メディア)
・採用オウンドメディア(自社運営の採用サイト)
・採用ブランディングサイト(世界観・ストーリー訴求)
をまとめて企画・運用します。
1社の「採用戦略」を軸に、複数チャネルを組み合わせて考えるのが特徴。制作会社での単発サイト制作より、「事業と採用の中長期プラン」に入り込むイメージに近いです。









