元・営業職Aさんのケース:数字プレッシャーから「家庭を守れる仕事」へ
法人向け営業をしていたAさんは、ノルマと長時間労働で疲れ切っていました。結婚と子どもの誕生をきっかけに「時間も収入も、もっと読みやすい仕事がいい」とタクシー業界を調べ始めたそうです。
業界研究で注目したのは、
・固定給+歩合の収入モデル
・残業を抑えた働き方が本当にできるか
・長く続けている人がどれくらいいるか
新東宝タクシーでは「家庭を守れる収入」と「長期勤続者が多い」という点が決め手に。転職後は、目標数字はあるものの、無理な詰め方が減り、家族との時間も確保しやすくなったと話しています。









